Автоматизация HR-процессов:как составить ТЗ, чтобы получить желаемый результат
На практике показываем поэтапно, как правильно составить техническое задание на автоматизацию HR-процессов: определяем точки роста, анализируем рынок, собираем все этапы, обосновываем бюджет, запускаем внедрение и контролируем сроки. Смотрим, как работает сервис для автоматизации HR-процессов в «Поток Рекрутмент». Даем лайфхаки и кейсы. Смотрите также: Как составить ТЗ на автоматизацию https://youtu.be/kjNP1OIzkRI Читайте в нашем блоге: Инструменты быстрого поиска сотрудников https://potok.io/blog/hr-howto/quick-employee-search/ Демо «Поток Рекрутмент» на 14 дней на сайте по ссылке https://potok.io/recruitment/
На практике показываем поэтапно, как правильно составить техническое задание на автоматизацию HR-процессов: определяем точки роста, анализируем рынок, собираем все этапы, обосновываем бюджет, запускаем внедрение и контролируем сроки. Смотрим, как работает сервис для автоматизации HR-процессов в «Поток Рекрутмент». Даем лайфхаки и кейсы. Смотрите также: Как составить ТЗ на автоматизацию https://youtu.be/kjNP1OIzkRI Читайте в нашем блоге: Инструменты быстрого поиска сотрудников https://potok.io/blog/hr-howto/quick-employee-search/ Демо «Поток Рекрутмент» на 14 дней на сайте по ссылке https://potok.io/recruitment/
