Как выявить конфликт?
Конфликты внутри компании ведут к снижению эффективности работы всей команды, невыполнению поставленных задач, финансовым потерям. Однако возникновение конфликта возможно распознать, а, значит, можно на ранней стадии его купировать и минимизировать его негатив. Или даже использовать конфликт как подарок. На курсе тренингов вы узнаете о критериях, по которым можно выявить конфликт в самом начале. Разберетесь с причинами возникновения конфликтов, возможностями управления в конфликте и узнаете о различных способах урегулирования конфликтов. Особое внимание будет уделено техникам анализа внутреннего состояния человека, сбора информации, существующим каналам считывания информации в целях детекции лжи. В результате вы повысите свою компетентность в понимании и управлении конфликтами. Сможете на ранних стадиях выявлять первые признаки зарождающегося конфликта. Научитесь понимать поведение человека в конфликте и сможете использовать свои знания и навыки для урегулирования конфликтов на работе, в семье и повседневной жизни. Данная программа рассчитана на лиц, которые хотят научиться понимать и управлять конфликтами. Занятия проводятся в форме тренингов. Расписание занятий: Тема: «Как выявить конфликт?». Дата: «09» ноября, время: 18.30-20.00 Тема: «Факты или интерпретации? Как разобраться в потоке информации». Дата: «16» ноября, время: 18.30-20.00 Тема «Сбор информации через правильные вопросы». Дата: «24» ноября, время: 18.30-20.00 Тема: «Каналы считывания информации в целях детекции лжи» Часть 1. Дата: «01» декабря, время: 18.30-20.00 Часть 2. Дата: «08» декабря, время: 18.30-20.00 Тема «Способы урегулирования конфликтов» Дата: «15» декабря, время: 18.30-20.00 Авторы программы: 1.Черячукина Евгения Александровна, Директор центра медиации Автономной некоммерческой организации «Национальный исследовательский институт судебной экспертизы и медиации», эксперт в области права, кандидат юридических наук, доцент ВАК, психолог, профайлер. 2. Уткина Ирина Валентиновна, профессиональный медиатор, эксперт в области права, кандидат юридических наук, доцент ВАК, профайлер.
Конфликты внутри компании ведут к снижению эффективности работы всей команды, невыполнению поставленных задач, финансовым потерям. Однако возникновение конфликта возможно распознать, а, значит, можно на ранней стадии его купировать и минимизировать его негатив. Или даже использовать конфликт как подарок. На курсе тренингов вы узнаете о критериях, по которым можно выявить конфликт в самом начале. Разберетесь с причинами возникновения конфликтов, возможностями управления в конфликте и узнаете о различных способах урегулирования конфликтов. Особое внимание будет уделено техникам анализа внутреннего состояния человека, сбора информации, существующим каналам считывания информации в целях детекции лжи. В результате вы повысите свою компетентность в понимании и управлении конфликтами. Сможете на ранних стадиях выявлять первые признаки зарождающегося конфликта. Научитесь понимать поведение человека в конфликте и сможете использовать свои знания и навыки для урегулирования конфликтов на работе, в семье и повседневной жизни. Данная программа рассчитана на лиц, которые хотят научиться понимать и управлять конфликтами. Занятия проводятся в форме тренингов. Расписание занятий: Тема: «Как выявить конфликт?». Дата: «09» ноября, время: 18.30-20.00 Тема: «Факты или интерпретации? Как разобраться в потоке информации». Дата: «16» ноября, время: 18.30-20.00 Тема «Сбор информации через правильные вопросы». Дата: «24» ноября, время: 18.30-20.00 Тема: «Каналы считывания информации в целях детекции лжи» Часть 1. Дата: «01» декабря, время: 18.30-20.00 Часть 2. Дата: «08» декабря, время: 18.30-20.00 Тема «Способы урегулирования конфликтов» Дата: «15» декабря, время: 18.30-20.00 Авторы программы: 1.Черячукина Евгения Александровна, Директор центра медиации Автономной некоммерческой организации «Национальный исследовательский институт судебной экспертизы и медиации», эксперт в области права, кандидат юридических наук, доцент ВАК, психолог, профайлер. 2. Уткина Ирина Валентиновна, профессиональный медиатор, эксперт в области права, кандидат юридических наук, доцент ВАК, профайлер.