Как собрать свою команду, если вы не рекрутер? Как использовать психологические тесты без заморочек?
⭐️Психологические тесты при приеме на работу. Психодиагностика сотрудников. Что это? Как использовать? Как быстро оценивать результаты, не будучи психологом? Практикум по делегированию длят экспертов и предпринимателей - как делегировать рутину ассистенту за 7 дней - https://taplink.cc/govinda_business/p/cc6b8f/ Психогеометрический тест с разъяснениями https://teletype.in/@govinda_business/wrwX-1Dt3jH Получите диагностику вашего бизнеса и команды со стратегией развития. Запишитесь на бесплатную встречу - https://planerka.app/maria-ivashchenko-kreado/30min Мой канал в Телеграм про Систему в бизнесе и в команде: https://t.me/+FycLrXlsUW83ODJ ♀️ Меня зовут Мария Иващенко, я бизнес коуч и консультант по систематизации бизнеса и развитию компаний Я работаю с собственниками и руководителями с помощью методов системной терапии и инструментов масштабирования и систематизации бизнеса. На моем опыте: ✅30+ бизнес-проектов с системой и эффективной командой от 5 до 150 человек ✅10 лет в управлении проектами и людьми ✅700+ часов коучинга с клиентами по всему миру в русскоговорящем и англоговорящем пространстве. Последние проекты в таких странах: РФ, Казахстан, Узбекистан, Украина, Бельгия, Германия, США. Подписывайтесь, чтобы не пропустить новые видео 00:57 - Вступление 2:31 - Что может пойти не так при выборе сотрудника? 4:04- Как применять методологию DISC 5:37 - Психо-геометрический тест и как его применить? 9:00 - На что прежде всего обращать внимание при выборе сотрудника? 10:47 -Что можно сделать прямо сейчас, чтобы улучшить отбор кандидатов? #найм #наймперсонала #секретынайма #психологическиетесты #психотестыпринайме #лидерство #предпринимательство #disc
⭐️Психологические тесты при приеме на работу. Психодиагностика сотрудников. Что это? Как использовать? Как быстро оценивать результаты, не будучи психологом? Практикум по делегированию длят экспертов и предпринимателей - как делегировать рутину ассистенту за 7 дней - https://taplink.cc/govinda_business/p/cc6b8f/ Психогеометрический тест с разъяснениями https://teletype.in/@govinda_business/wrwX-1Dt3jH Получите диагностику вашего бизнеса и команды со стратегией развития. Запишитесь на бесплатную встречу - https://planerka.app/maria-ivashchenko-kreado/30min Мой канал в Телеграм про Систему в бизнесе и в команде: https://t.me/+FycLrXlsUW83ODJ ♀️ Меня зовут Мария Иващенко, я бизнес коуч и консультант по систематизации бизнеса и развитию компаний Я работаю с собственниками и руководителями с помощью методов системной терапии и инструментов масштабирования и систематизации бизнеса. На моем опыте: ✅30+ бизнес-проектов с системой и эффективной командой от 5 до 150 человек ✅10 лет в управлении проектами и людьми ✅700+ часов коучинга с клиентами по всему миру в русскоговорящем и англоговорящем пространстве. Последние проекты в таких странах: РФ, Казахстан, Узбекистан, Украина, Бельгия, Германия, США. Подписывайтесь, чтобы не пропустить новые видео 00:57 - Вступление 2:31 - Что может пойти не так при выборе сотрудника? 4:04- Как применять методологию DISC 5:37 - Психо-геометрический тест и как его применить? 9:00 - На что прежде всего обращать внимание при выборе сотрудника? 10:47 -Что можно сделать прямо сейчас, чтобы улучшить отбор кандидатов? #найм #наймперсонала #секретынайма #психологическиетесты #психотестыпринайме #лидерство #предпринимательство #disc