Работник увёл клиента своего работодателя: два вопроса в деле о взыскании убытков

После увольнения, работник, в нарушение условий своего трудового договора, устроился к конкуренту бывшего работодателя. А через некоторое время к этому же конкуренту ушёл крупный клиент работодателя. Работодатель подал иск о взыскании с работника убытков, вызванных нарушением условий договора. Рассказываю о двух принципиальных аспектах этого спора.